自從公司被併了之後,
來到一個新組織每天都戰戰兢兢,
深怕一件錯事就會永遠被貼標籤,
更何況舊勢力多多少少會有防備的心理.
其實不想也不喜歡有手段的感覺,
只希望能好好工作而已.
也許一方面也是因為當了一陣子的leader,
不自覺的會有一些想法,適應起新的管理方式會比較難一些.
總是不希望別人把自己當新人一樣的看待.
面對半新領域,跟兩位戰友一同往前衝,
絲毫不敢放慢腳步回頭看.
在這個時候,我是沒有消極的權利的.
- Mar 14 Sat 2009 02:22
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沒有消極的權利
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